企业咨询
企业咨询
个人咨询

首页 人事外包 人才派遣 生产线外包 后勤服务外包 人力资源事务顾问 培训服务 单项业务
  服务项目
  行业资讯    
《职业病危害项目申报监督管理办法(草案)》
2011年9月27日,国家安全监管总局公布《职业病危害项目申报监督管理办法(草案)》(“《草案》”),向社会公开征求意见。《草案》共计18条,具体内容如下:
  一、职业病危害项目定义。《草案》所称职业病危害项目是指存在或者产生职业病危害因素的项目。职业病危害因素按照卫生部发布的《职业病危害因素分类目录》和《工作场所有害因素职业接触限值》确定。
  二、用人单位检测、申报义务。
  用人单位应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构对可能存在职业病危害的工作场所进行检测,确认是否存在职业病危害。存在职业病危害的,应当按照相关规定,向其所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,并接受安全生产监督管理部门的监督检查。煤矿企业职业病危害项目申报按《煤矿作业场所职业危害防治规定》(安监总煤调〔2010〕121号)文件执行。
  三、申报管辖原则。
  职业病危害项目申报工作实行属地分级管理。用人单位应当按照管辖向安全生产监督管理部门申报。中央企业及其所属单位的职业病危害项目申报,按照管辖向其所在地设区的市级以上安全生产监督管理部门申报。
  四、用人单位发生重大变化或终止生产经营情形下的申报义务。具体情形包括:(1)进行新建、改建、扩建、技术改造或者技术引进的,在建设项目竣工验收之日起 30日内进行申报;(2)因技术、工艺或者材料发生变化导致原申报的职业病危害因素及其相关内容发生重大变化的,在技术、工艺或者材料变化之日起15日内进行申报;(3)用人单位工作场所、名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的,在发生变化之日起15日内进行申报;(4)用人单位终止生产经营活动的,应当在生产经营活动终止之日起15日内向原申报机关报告并办理相关手续。
  五、政府部门职责。县级以上安全生产监督管理部门应当建立职业病危害项目管理档案;并应当依法对用人单位职业病危害项目申报情况进行监督检查;且在对职业病危害项目申报材料审查以及监督检查中,负有保密义务,如若违反,应当承担相应的法律责任。
  六、举报及惩罚制度。任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本办法的行为。用人单位未按照规定委托职业卫生技术服务机构进行检测,或用人单位未按规定及时、如实地申报职业病危害项目的,或有关事项发生重大变化,未按规定申报变更的,由安全生产监督管理部门责令限期改正或警告,并处一定数额的罚款。
收  藏】    【打  印】    【关闭窗口  
版权所有:盐城人才网人力资源有限公司YChr.com 咨询热线:0515-66882277 传真:0515-88375191
地址:盐城市人民南路5号国际创投中心南8楼
本站所有信息未经许可不得复制、转载,一经发现将追究其法律责任!